Le code de Jabil stipule qu'il faut être honnête, juste et digne de confiance lors de la conduite des activités de Jabil.  Cette attente s'adresse à nos employés, nos sous-traitants et à tous ceux qui sont impliqués dans notre chaîne logistique.

Aucun fournisseur de Jabil n'offrira de dessous-de-table ou de pot-de-vin à un employé ou sous-traitant de Jabil.  Tout dessous-de-table ou pot-de-vin peut entraîner le retrait de notre liste de partenaires commerciaux. 

Tout employé ou sous-traitant de Jabil demandant un dessous-de-table ou un pot-de-vin de nos fournisseurs doit être rapporté au Service Juridique ou anonymement sur le site Internet Intégrité de Jabil, sur http://www.tnwinc.com/ReportLine/international.

De même, nous attendons de nos fournisseurs qu'ils continuent à se plier aux processus normaux de conduite des affaires en s'abstenant d'offrir des distractions et des cadeaux coûteux à nos employés.  La définition de cadeaux et de distractions est vaste et elle inclut les avantages physiques tout comme les événements, les voyages, les services, les avantages et autres à-côté de valeur.  Des cadeaux d'affaires peu coûteux, des fonctions de distractions normales et des repas d'affaires sont habituellement acceptables pour autant qu'ils ne supposent pas l'apparence d'une irrégularité.

Il y a conflit d'intérêt pour un employé de Jabil ou le parent d'un employé de Jabil s'il détient un intérêt financier dans une société qui a des relations commerciales avec Jabil ou avec une société qui pourrait affecter les activités de Jabil, si ce n'est qu'en tant que petit actionnaire de société cotée en bourse. 

Aucun fournisseur de Jabil ne divulguera des informations confidentielles au sujet de Jabil à quiconque en dehors de la relation Jabil-fournisseur.

Nous demandons à tous nos fournisseurs de supporter nos efforts visant à des relations d'affaires justes et honnêtes. Pour plus d'info sur le code de Jabil, cliquez ici.